À¦°óSMÉçÇø

Certificat d'études supérieures en gestion des opérations (15 unités)

Nota : Ceci est la version 2012–2013 de l’annuaire électronique. Veuillez mettre à jour l’année dans la barre d’adresse de votre navigateur pour une version plus récente de cette page, ou cliquez ici pour consulter l'annuaire la plus récente.

Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel     Grade : Graduate Certificate in Operations Management

Exigences du programme

Programme présentement à l'étude. Aucun étudiant ne sera admis pour l'année universitaire 2012-2013.

Cours obligatoires (12 unités)

  • CMS2 514 Analysis: Manufacturing Systems (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Sciences de la gestion (CCE) : This course presents a framework for design and control of modern production and inventory systems, and bridges the gap between theory and practice of production and inventory management. The course develops analytical concepts in the area and highlights their applications in the manufacturing industry. The course is divided into three segments. The first segment looks at the production planning process and discusses in detail the resource allocation issues. The second segment deals with analysis and operation of inventory systems. The third segment integrates production planning and inventory control and looks at various integrated models for determining replenishment quantities and production lots.

    Trimestres : Ce cours n’est pas au programme de l’année universitaire 2012-2013.

    Chargés de cours : Aucun professeur n’est associé à ce cours pour l’année universitaire 2012-2013.

  • CMS2 515 Operations Management (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Sciences de la gestion (CCE) : Introduction to decisions and trade-offs associated with production of goods and services. Topics include technology planning (production process), design of production systems (capacity and location planning), control issues (production planning and inventory control, MRP/JIT, scheduling, quality and reliability and distribution planning), design for manufacturability, management of new technology (FMS, group technology and robotics) and management of services operations.

    Trimestres : Automne 2012

    Chargés de cours : Brown, Grant (Fall)

  • CMS2 516 Total Quality Management (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Sciences de la gestion (CCE) : The objective of this course is to bring together several key concepts related to Total Quality Management. The topics include: Top Management Commitment, Leadership Style, Bench Marking, Employee Involvement, Human Resource Utilization, Employee Motivation, Quality Function Deployment, Statistical Techniques for Quality Improvement, including the seven tools of quality, statistical process control, design of experiments, Taguchi's methods and quality in the service industry.

    Trimestres : Ce cours n’est pas au programme de l’année universitaire 2012-2013.

    Chargés de cours : Aucun professeur n’est associé à ce cours pour l’année universitaire 2012-2013.

  • CMS2 518 Current Manufacturing Strategies (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Sciences de la gestion (CCE) : Design, management and improvement of operations: examination of systems used to coordinate processes, focusing on the use and management of technology as part of such systems.

    Trimestres : Ce cours n’est pas au programme de l’année universitaire 2012-2013.

    Chargés de cours : Aucun professeur n’est associé à ce cours pour l’année universitaire 2012-2013.

Cours complémentaire (3 unités)

3 unités parmi les cours suivants :

  • CCLW 511 Law 1 (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Droit (CCE) : Sources and administration of law; the Canadian Constitution and the division of powers; the Quebec Civil Code, comprising the law of persons, the law of property, obligations, contracts, sale, lease and hire, mandate, suretyship, hypothecs and prescription.

    Trimestres : Automne 2012, Hiver 2013, Été 2013

    Chargés de cours : Cox, Robert (Fall) Cox, Robert (Winter) Sepinwall, Bernard (Summer)

  • CGM2 510 Project Management: Tools & Techniques (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Gestion : Focus on main concepts and theories of project management from initiation to close-out. Topics include: project life cycle, planning, scheduling, implementing, monitoring, controlling, close-out and ethics. The concepts presented apply to projects of various sizes, types and degrees of complexity.

    Trimestres : Automne 2012, Hiver 2013, Été 2013

    Chargés de cours : Kamel, Michael Ezzat; Farha, Shadi (Fall) Kamel, Michael Ezzat; Farha, Shadi (Winter) Champenois, Christian; Gauthier, Sylvain (Summer)

    • Restrictions: Open to students currently in a program. Not open to Special Students.

  • CMIS 541 Information Systems for Managers (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Gestion des systèmes d'information : Introduces the importance of Information Systems (IS) in organizations and issues associated with managing these. Provides a strategic view of IS and Information Technology (IT). Students will be presented with managerial, informational and technological issues related to the management of IT, and with a framework to better manage them. Class discussions, case analysis, presentations.

    Trimestres : Hiver 2013

    Chargés de cours : Soliman, Moataz (Winter)

  • CMS2 590 Topics in Operations Management (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Sciences de la gestion (CCE) : Specialized course covering an advanced topic in the operations management area selected from current issues or themes in literature.

    Trimestres : Ce cours n’est pas au programme de l’année universitaire 2012-2013.

    Chargés de cours : Aucun professeur n’est associé à ce cours pour l’année universitaire 2012-2013.

  • CPL2 552 Strategic Management (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Politique : Includes analysis of major forces driving organizations, explores mission development, goal selection, corporate strategy, policy formulation for the benefit of all stakeholders. Discusses situations confronting senior managers in the competitive environment, includes topics such as the identification and evaluation of strategic alternatives, the management of control processes for increased productivity, etc.

    Trimestres : Automne 2012

    Chargés de cours : Hollingworth, Mark (Fall)

    • Prerequisite: Advanced student

  • CPL2 553 Small Business Management (3 unités)

    Offert par : Développement de carrière et perfectionnement professionnel (École d'éducation permanente)

    Vue d'ensemble

    Politique : This course will focus on the concepts and activities of entrepreneurship in the small business environment. Through the analysis of small business situations and the study of related case material, students will learn the fundamental actions required in practice to start and manage a small business. Skill acquisition will be oriented toward learning to prepare a business plan.

    Trimestres : Automne 2012, Hiver 2013

    Chargés de cours : Horowitz, David (Fall) Horowitz, David (Winter)

Ou tout autre cours de niveau 500 ou 600 offert et approuvé par l'unité du Développement de carrière et perfectionnement professionnel.

School of Continuing Studies—2012-2013 (dernière mise à jour avr. 29, 2013) (Limitation de responsabilité)
Back to top